Assistant(e) Ressources Humaines – Alternance

À propos du poste

En tant qu'Assistant(e) Ressources Humaines en alternance chez Babcock Wanson, vous contribuerez à la gestion quotidienne du personnel et au bon fonctionnement des processus RH au sein d'un groupe leader de la transition énergétique.

Missions principales

• Gestion administrative du personnel : suivi des dossiers (contrats, avenants, absences, congés, visites médicales), préparation des déclarations aux organismes sociaux et conformité légale.
• Participation au processus de recrutement : diffusion des offres, présélection des candidatures, organisation des entretiens et accueil des nouveaux collaborateurs.
• Gestion de la formation professionnelle : élaboration du plan de formation, suivi administratif des formations et coordination avec les organismes et les managers.
• Relations sociales et communication interne : soutien administratif aux instances représentatives (CSE, délégués), organisation de réunions, rédaction de comptes‑rendus et réponses aux questions des salariés.

Profil recherché

• Étudiant(e) en Master 2 Ressources Humaines.
• Rigueur exemplaire, sens de la confidentialité et excellente aisance relationnelle.
• Intérêt pour les missions polyvalentes et le travail en équipe.

Compétences requises

• Maîtrise des outils bureautiques.

Ce que nous offrons

• Expérience complète dans les différents domaines des RH au sein d’une entreprise industrielle internationale.
• Encadrement par des responsables RH expérimentés.