Assistante / Assistant qualité (F/H/X) – Temps plein

À propos du poste

POK SAS, créée en 1976, est l'un des leaders européens de la fabrication de matériel de lutte contre l'incendie, avec plus de 300 000 produits vendus chaque année, dont près de 60 % exportés. Elle développe des produits et des technologies pour les Sapeurs-Pompiers et propose des solutions aux industries et aux autres secteurs. Le poste d'assistante ou d'assistant qualité est basé à Nogent-sur-Seine, dans le département Qualité, Hygiène, Sécurité et Environnement (QHSE), en CDI à temps plein.

Missions principales

• Effectuer les contrôles dimensionnels et visuels des pièces.
• Contrôler les échantillons de pièces et identifier les non-conformités.
• Rédiger les rapports aux fournisseurs et les contacter pour comprendre les problématiques et proposer des solutions.
• Effectuer des tris de pièces si nécessaire et mettre en œuvre les actions correctives.
• Communiquer les actions et les délais aux services concernés (comptabilité, commercial, production, bureau d'études).

Profil recherché

• Logique, précis, pédagogue et planificateur, organisé(e).
• Bon rédactionnel pour la documentation technique, sans faute d'orthographe.
• Niveau de français courant exigé ; anglais B1 un plus.
• Capacité à travailler en autonomie et à gérer les priorités.

Compétences requises

• Connaissances en mécanique.
• Maîtrise du Pack Office.
• Connaissance des appareils de contrôle de mesure (métrologie) est un plus.

Ce que nous offrons

• Rémunération fixe à négocier selon le profil, prime sur objectif et prime à la signature possibles.
• Participation aux bénéfices, comité d'entreprise, prime de présence et de cooptation.
• Transport domicile-travail à partir de 10 km, prise en charge du transport en commun à 100 % jusqu'à 50 km, bornes de recharge gratuites pour véhicules électriques.
• Convention de la métallurgie, prévoyance et épargne salariale.
• Repos le week-end du lundi au vendredi, formation continue, accompagnement vers la polyvalence et promotion interne.

Le poste est ouvert aux personnes en situation de handicap. La candidature se fait par courrier complet (CV, lettre de motivation et prétentions) en indiquant la référence de l'offre ; le processus comprend une mise en relation téléphonique, un test à distance, des entretiens et une visite d'entreprise.