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Analyste / Senior Analyst Data & Analytics (Paris)

mmc · Paris - Euler

Hybrid Mid 🇫🇷 Français
Python SAS SQL SPSS Machine Learning NLP LLM

Description du poste

À propos du poste

Oliver Wyman, cabinet de conseil en stratégie du groupe Marsh, recrute un(e) membre de son équipe Data & Analytics (DNA) à Paris. L'équipe développe des solutions analytiques scalables et sur mesure pour des clients du monde entier, en transformant l'IA en impact concret. Les postes sont proposés à Analyst et Senior Analyst, avec une expérience de 1 à 3 ans dans un cabinet de conseil spécialisé.

Missions principales

  • Développer des algorithmes prédictifs, des modèles de machine learning, des outils de visualisation, des data pipelines, des agents IA et des moteurs de recommandation.
  • Concevoir des boîtes à outils de machine learning basées sur le NLP et des stratégies de décarbonation de portefeuilles.
  • Optimiser des programmes promotionnels à partir de données historiques et valider des chatbots GenAI destinés aux clients.
  • Développer en Python des modèles de probabilité de défaut et de pertes, et identifier les risques de la chaîne d'approvisionnement.
  • Développer des applications de commerce agentique, des modèles de « next best action » et d'autres projets à fort impact.

Profil recherché

  • Diplôme de niveau Master dans une discipline quantitative (mathématiques, statistiques, physique, informatique, sciences des données ou ingénierie).
  • Expérience de 1 à 3 ans dans un cabinet de conseil spécialisé.
  • Capacités solides d'analyse, de rédaction et de communication, et excellente maîtrise de l'anglais oral et écrit.
  • Autonomie et capacité à travailler avec une supervision limitée, dans le respect des délais.

Compétences requises

  • R, Python, SAS, SQL ou SPSS ; expérience avec des outils de visualisation est un plus.
  • Expérience en IA, machine learning et LLM.

Ce que nous offrons

  • Une grande visibilité et un rôle clé dans le lancement national de la practice Data & Analytics.
  • Un accompagnement par un(e) buddy, un(e) conseiller(ère) carrière et un(e) talent manager.
  • Flexibilité de travail hybride, avec présence en bureau au moins trois jours par semaine.
  • Possibilité de voyages internationaux et de collaboration avec des équipes multiculturelles.

Questions fréquentes

Le salaire n'est pas communiqué publiquement par le recruteur. Vous pouvez postuler et négocier directement avec mmc.
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Source : ats:workday

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Publie il y a 1 semaine

Expire dans 1 mois

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