Alternance Assistant RH (H/F) – Strasbourg

À propos du poste

ESG recherche, pour son entreprise partenaire dans le domaine des ressources humaines, un.e assistant RH en contrat d'alternance (apprentissage) basé à Strasbourg. Le poste couvre la gestion administrative du personnel, le recrutement et l'intégration, ainsi que la communication interne.

Missions principales

• Gestion administrative du personnel : préparer les contrats, avenants, certificats de travail et reçus de solde de tout compte ; saisir et mettre à jour les données des salariés dans le SIRH Odoo (absences, congés, entrées/sorties) ; suivre les dossiers de paie et les déclarations sociales courantes ; accueillir les collaborateurs physiquement et par téléphone
• Recrutement et intégration : publier les annonces, trier les candidatures, prendre rendez-vous, accueillir les nouveaux arrivants et participer aux parcours d'intégration
• Gestion des absences : contrôler et saisir les temps (congés, RTT, arrêts, maladie) et assurer le reporting des absences
• Communication et vie sociale : contribuer à la newsletter, à l'affichage et à l'intranet, et participer à l'organisation d'événements (séminaires, afterwork, CSE)

Profil recherché

• Titulaire d'un Bac+2 dans le domaine des ressources humaines
• Rigueur, fiabilité et sens de la confidentialité
• Aisance relationnelle, curiosité, autonomie et esprit d'équipe

Compétences requises

• Maîtrise du Pack Office (Word, Excel, PowerPoint) indispensable
• Connaissance d'un SIRH appréciée
• Intérêt marqué pour le droit du travail et les processus administratifs

Ce que nous offrons

• Aucun frais de formation à la charge des candidats
• Rémunération selon le profil et l'expérience