Aide‑soignant(e) ou AMP en EHPAD – CDI

À propos du poste

Nous recherchons un(e) aide‑soignant(e) ou AMP pour rejoindre notre équipe soignante au sein d’un EHPAD. Sous la responsabilité d’un(e) cadre infirmier et en lien direct avec les IDE, vous contribuerez au confort, à la sécurité et au maintien de l’autonomie des résidents.

Missions principales

• Aider les résidents dans les actes de la vie quotidienne en respectant leur degré d’autonomie.
• Réaliser les soins d’hygiène, de confort et d’élimination.
• Veiller de façon réactive aux besoins et demandes des résidents.
• Accompagner les résidents par une présence attentive et bienveillante.
• Participer aux projets de vie des résidents et aux projets de l’établissement.
• Contribuer à la qualité du séjour et au maintien de l’autonomie via des activités thérapeutiques.
• Participer à l’accueil des résidents et de leurs familles.

Profil recherché

• Titulaire d’un diplôme d’aide‑soignant (DEAS) ou d’aide médico‑psychologique (DEAMP, DEAES).
• Nature dynamique, enthousiaste et sens du service auprès des personnes âgées.
• Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire.

Compétences requises

• Maîtrise des gestes d’hygiène et de confort.
• Connaissance des protocoles de soins en EHPAD.
• Bonne écoute et sens de l’observation.

Ce que nous offrons

• Rémunération brute mensuelle de 2250 € à 2550 € selon ancienneté.
• Contrat à durée indéterminée (CDI).
• Travail un week‑end sur deux.
• Intégration dans un groupe familial centré sur le bien‑être des résidents.