Adjoint Manager de Supermarché – Parcours Certifiant
Lidl
Description du poste
À propos du poste
En tant qu’Adjoint Manager de Supermarché, vous secondez le Directeur dans la gestion quotidienne du magasin. Vous êtes présent(e) sur le terrain, participez à l’animation des équipes et veillez à la satisfaction des clients.
Missions principales
- Participer à la gestion et à la motivation du personnel, former les équipes et les impliquer dans les objectifs du magasin.
- Assurer l’approvisionnement, la disponibilité et la fraîcheur des produits.
- Mettre en rayon les produits aux côtés des équipes et garantir la propreté de la surface de vente.
- Veiller à la bonne mise en place des opérations promotionnelles conformément au concept commercial.
- Garantir un service client irréprochable.
Profil recherché
- Personnalité orientée management, souhaitant créer une ambiance de travail respectueuse et positive.
- Qualités organisationnelles, sens des responsabilités et réactivité.
- Dynamisme et sens du commerce.
- Disponibilité le samedi et certains dimanches.
Compétences requises
Ce que nous offrons
- CDI 35 h, statut agent de maîtrise.
- Salaire annuel brut évolutif : 32 942 € à l’embauche, 34 019 € après 1 an, 35 655 € après 2 ans, versé sur 13 mois.
- Prime d’ancienneté à partir de 3 ans, participation et/ou intéressement selon les résultats.
- Valorisation du temps de travail : chaque minute travaillée est rémunérée.
Questions fréquentes
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