Responsable des Ressources Humaines (RRH)

À propos du poste

Le Groupe Zephyr, acteur majeur des services à la personne, recherche un(e) Responsable des Ressources Humaines (RRH) pour piloter sa stratégie RH au sein du Pôle Social et Performances RH, basé à Paris 9e.

Missions principales

• Piloter la stratégie recrutement : définir les politiques, structurer les processus, assurer une expérience candidat alignée aux valeurs Zephyr.
• Conduire le cycle complet de recrutement, du sourcing à la sélection, pour tous les profils.
• Développer et incarner la marque employeur, renforcer l’attractivité du groupe.
• Structurer l’onboarding et garantir une intégration rapide.
• Définir et mettre en œuvre la stratégie formation, gérer l’École Zephyr, assurer la certification Qualiopi.
• Concevoir et animer des formations, piloter le déploiement du e‑learning.
• Gérer le budget formation, optimiser les financements (OPCO, CPF) et suivre les indicateurs de ROI.
• Manager l’équipe formation et accompagner son développement.
• Cartographier les emplois et compétences, assurer la gestion des parcours professionnels (GEPP).

Profil recherché

• Expérience confirmée en pilotage RH, recrutement et formation.
• Capacité à gérer des projets transversaux et à animer des équipes.
• Bonne connaissance des dispositifs de financement formation (OPCO, CPF) et de la certification Qualiopi.

Compétences requises

• Maîtrise des processus de recrutement et d’onboarding.
• Connaissance des outils e‑learning et des plateformes de formation.
• Gestion budgétaire et suivi des indicateurs de performance.

Ce que nous offrons

• CDI cadre, rémunération fixe entre 48 000 € et 52 000 € brut annuel.
• Possibilité de télétravail jusqu’à deux jours par semaine.
• Environnement dynamique au sein d’un groupe en forte croissance.