Consultant Senior ou Manager IA générative – Secteur financier

À propos du poste

EY recrute un Consultant Senior ou Manager IA, IA générative et AI Consulting au sein de son équipe AI & Data de Technology Consulting, basée à Paris La Défense. L'équipe accompagne les institutions financières (banque, assurance, gestion d'actifs, paiements, private equity) dans leurs transformations technologiques, de la stratégie à l'industrialisation des solutions. Le poste est ouvert aux profils masculins et féminins.

Missions principales

• Définir les stratégies IA et data : diagnostic, priorisation des cas d'usage, business case, trajectoire, roadmap et modèle opérationnel cible.
• Analyser les besoins fonctionnels et techniques, puis concevoir et déployer des solutions (Machine Learning, IA générative, LLM, RAG, bases vectorielles, agents, NLP, Deep Learning).
• Piloter le cycle de vie des projets, des POC/POV à l'intégration en production, avec les pratiques MLOps et LLMOps.
• Faire évoluer les modèles opérationnels, produits et services tout en garantissant sécurité, confidentialité, conformité et maîtrise des risques.
• Piloter les programmes de transformation et, selon les missions, agir comme Product Owner IA ou AI Engineer (backlog, rituels agiles, encadrement des consultants).
• Contribuer au développement de l'équipe : propositions commerciales, appels d'offres, veille et relations avec l'écosystème.

Profil recherché

• 3 à 8 ans d'expérience en data et IA, idéalement en conseil ou dans les services financiers.
• Expérience en pilotage d'équipe, de projet, développement commercial et relation client pour un poste de Manager.
• Projets IA de bout en bout, conciliant enjeux métier, faisabilité, valeur et risques.
• Capacité à dialoguer avec des interlocuteurs C-level, métiers et techniques, et à vulgariser.
• Maîtrise du français et très bon niveau d'anglais ; une certification sur une technologie de marché est un atout.

Compétences requises

• Concepts et outils de Machine Learning, IA générative et agentique : LLM, RAG, bases vectorielles, agents, LLMOps.
• Python et SQL, architectures data, API, microservices (Spark, Kafka).
• Cloud Azure, AWS ou GCP, Databricks ou Snowflake, DataOps, DevOps et CI/CD.

Ce que nous offrons

• Environnement flexible avec télétravail et programmes de mobilité internationale.
• Bonus discrétionnaire annuel, prime de participation, RTT, mutuelle avantageuse, carte titre-restaurant, remboursement des transports en commun à 75 % ou aide vélo.
• Primes de cooptation, abonnement sportif Wellpass, accès gratuit aux musées du Louvre et Eugène-Delacroix, accès privilégié à l'Opéra de Paris.

Le recrutement se fait en trois entretiens (RH et métier) incluant une étude de cas, menés à distance et en présentiel.