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Descripcion del puesto
Adéquat, acteur majeur du secteur de l’intérim et du recrutement en France, recherche son futur(e) Chargé(e) de Recrutement (F/H) pour renforcer son agence de Reims. Intégrée à une équipe dynamique et engagée, vous bénéficierez d’une formation complète sur nos outils propriétaires, nos process de sourcing et nos méthodes d’évaluation afin d’être rapidement opérationnel(le).
**Vos missions au quotidien**
- **Pilotage complet du cycle de recrutement** : rédaction et diffusion d’annonces attractives sur les job‑boards, gestion du flux de candidatures, pré‑sélection téléphonique, conduite d’entretiens physiques ou vidéo, et proposition de profils adaptés aux besoins de nos clients (intérim, CDD, CDI).
- **Suivi et fidélisation des talents** : accompagnement des candidats placés, suivi de leur intégration, gestion des évolutions de carrière et mise en place d’actions de rétention.
- **Relation client** : entretien régulier avec les entreprises clientes, compréhension de leurs besoins, proposition proactive de candidatures, négociation des conditions de mission et garantie d’un haut niveau de satisfaction.
- **Développement du réseau partenaires** : animation des relations avec les organismes de formation, les écoles, les Pôle Emploi et autres acteurs de l’emploi afin d’enrichir le vivier de talents.
- **Contribution à la vie de l’agence** : accueil physique et téléphonique des visiteurs, participation aux réunions d’équipe, partage des bonnes pratiques et implication dans les projets internes (événements, actions de marque employeur).
**Profil recherché**
Vous êtes organisé(e), doté(e) d’un excellent relationnel et avez le goût du challenge commercial. Vous justifiez d’un Bac+2 (BTS, DUT, Licence) et d’une première expérience réussie dans le recrutement ou la gestion de portefeuille clients. La maîtrise des outils de sourcing (LinkedIn Recruiter, ATS) et une bonne aisance rédactionnelle sont indispensables. Vous êtes capable de travailler en autonomie tout en étant un(e) véritable joueur(se) d’équipe.
**Ce que nous vous offrons**
- Un salaire attractif, ajusté selon votre profil, complété par des primes individuelles et collectives.
- Un CDI à temps plein (35 h/semaine) du lundi au vendredi.
- Des tickets restaurant, une mutuelle 100 % prise en charge pour vous et votre famille, ainsi qu’un programme d’avantages CE « Hello CSE ».
- Une prise en charge à 50 % de votre titre de transport selon la convention collective.
- Un environnement de travail stimulant, des possibilités d’évolution interne et un accompagnement continu pour développer vos compétences.
**Processus de recrutement**
1️⃣ Premier échange téléphonique avec le pôle recrutement pour valider votre motivation et votre adéquation au poste.
2️⃣ Rencontre avec le futur manager (N+2) afin d’approfondir vos compétences et vos projets professionnels.
3️⃣ Intégration au sein de l’équipe Adéquat avec un parcours d’onboarding structuré et un mentor dédié.
Rejoignez Adéquat et participez activement à la construction de carrières, tout en développant votre expertise dans un secteur en pleine croissance. Nous attendons votre candidature avec impatience !
