Agent Administratif – Gestion des Indemnités Journalières (F/H) – CDD 3 mois

Rejoignez la Caisse Primaire d'Assurance Maladie (CPAM) de Moselle, acteur majeur du service public de santé, au sein du Département Prestations en Espèces. Nous recherchons un(e) Agent Administratif spécialisé(e) dans la gestion des Indemnités Journalières (IJ) pour un contrat à durée déterminée de 3 mois, à temps plein (36 h/semaine) basé à Metz. **Missions principales** - **Traitement des arrêts de travail** : réception, vérification et mémorisation des avis d’arrêt de travail transmis par les assurés, les employeurs ou les médecins. - **Analyse et suivi des dossiers** : exploitation de bases de données et de fichiers Excel pour contrôler l’éligibilité, calculer les montants des IJ et détecter les éventuelles anomalies. - **Paiement et régularisation** : mise en œuvre des procédures de versement des indemnités, suivi des virements, gestion des régularisations et des remboursements. - **Accompagnement et formation** : transmission des bonnes pratiques aux nouveaux agents, participation à des sessions de formation interne et à l’élaboration de supports pédagogiques. - **Amélioration continue** : contribution à l’optimisation des processus, proposition d’outils ou de méthodes pour réduire les délais de traitement et améliorer la qualité du service. **Profil recherché** - Titulaire d’un Bac + 2 minimum (BTS Assistant de Gestion PME‑PMI, DUT Gestion des Entreprises et des Administrations, ou équivalent). - Maîtrise avancée d’Excel (tableaux croisés dynamiques, fonctions avancées, macros simples). - Connaissance de la législation sociale française relative aux arrêts de travail et aux indemnités journalières. - Rigueur, sens du détail et capacité à travailler sous pression tout en respectant les délais. - Excellent relationnel, sens du service public et aptitude à travailler en équipe. - Expérience préalable (stage ou emploi) dans le domaine de la protection sociale, de la paie ou de l’administration publique est un atout. **Ce que nous offrons** - Un salaire brut mensuel de 1 947 € accompagné de primes liées à la performance et à l’assiduité. - Un environnement de travail stimulant au sein d’une institution reconnue pour son engagement social. - Des opportunités de formation continue et de développement de compétences (logiciels bureautiques, législation sociale, techniques de formation). - Une prise en charge du transport et des tickets restaurant selon les accords de la collectivité. - La possibilité d’évoluer vers un poste en CDI au sein de la CPAM en fonction des performances et des besoins du service. **Pourquoi rejoindre la CPAM de Moselle ?** Intégrer la CPAM, c’est participer activement à la protection sociale des assurés, garantir le versement rapide des indemnités et contribuer à la santé économique des ménages. Vous évoluerez dans un cadre professionnel où la solidarité, la rigueur administrative et l’innovation sont au cœur des priorités. Poste à pourvoir immédiatement à Metz. Vous êtes motivé(e) et souhaitez mettre vos compétences au service du public ? Envoyez votre candidature dès maintenant.