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Développeur C# / .NET Finance de Marché H/F

Talan · Paris

Nouveau
Hybrid Senior 🇫🇷 Français
C# .NET Core ASP.NET Angular Bootstrap Docker Kubernetes Git SonarQube Azure AWS Ansible Terraform TDD BDD

Description du poste

À propos du poste

Talan, groupe international de conseil en transformation Data & IA, recrute un Développeur C# / .NET au sein de ses équipes Tech Digital & Platforms, sur des projets à fort enjeu technologique dans le domaine de la Finance de Marché. Vous travaillerez dans un environnement CI/CD, sur des architectures modernes et performantes, en intégrant aussi des systèmes complexes avec des briques legacy.

Missions principales

  • Concevoir, développer et faire évoluer des applications C#/.NET au cœur des activités de la Finance de Marché.
  • Contribuer à la migration ou la refonte de composants legacy vers des architectures plus modernes.
  • Implémenter des solutions scalables et robustes basées sur une architecture microservices.
  • Collaborer étroitement avec les équipes métier pour comprendre leurs besoins fonctionnels.
  • Optimiser les performances applicatives et résoudre les problèmes de scalabilité.
  • Améliorer le code grâce au Clean Code, au testing automatisé (TDD, BDD) et aux revues de code.
  • Rédiger une documentation claire et structurée, suivre les incidents et fournir un support technique.

Profil recherché

  • Expérience significative en développement C#/.NET en Finance de Marché (front, middle ou back office).
  • Expérience sur des écosystèmes techniques complexes incluant du legacy.
  • Maîtrise des architectures microservices et des frameworks associés (.NET Core).
  • Autonomie, rigueur, esprit d'équipe et anglais professionnel.

Compétences requises

  • C# (versions récentes).NET Core, ASP.NET
  • AngularJS, Angular 2+, Bootstrap
  • Docker, Kubernetes, Git, SonarQube, Elastic Stack
  • Azure ou AWS, Ansible, Terraform
  • TDD, BDD, intégration continue, automatisation des déploiements

Ce que nous offrons

  • CDI avec télétravail jusqu'à 5 jours selon les missions, prime d'équipement de 100 € et actionnariat salarié.
  • Retour de congé maternité possible à 4/5ème sans perte de salaire pendant 6 mois, permanence handicap.
  • Formation complète sur site et à distance, programme de mentoring pour les femmes, mobilité en France et à l'étranger.
  • Tickets restaurant, prime vacances, 50 % de transport, mutuelle et primes de cooptation de 500 à 4000 €.

Questions fréquentes

Le salaire n'est pas communiqué publiquement par le recruteur. Vous pouvez postuler et négocier directement avec Talan.
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Source : ats:smartrecruiters

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