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Consultant IAM – Gestion des identités et des accès (Nantes)

Devoteam · Nantes

Nouveau
Senior 🇫🇷 Français
IAM Workforce Access Management Customer Identity Access Management Okta Usercube Azure AD

Description du poste

À propos du poste

Devoteam, cabinet de conseil en technologies, cloud, cybersécurité, IA et développement durable, recherche un(e) consultant(e) IAM à Nantes. L'IAM est présenté comme la clé de voûte de la sécurité face aux nouveaux usages, et le poste consiste à accompagner des clients dans la gestion des identités et des accès.

Missions principales

  • Conseil stratégique de la gestion des identités et des accès
  • Audit de conformité IAM
  • Études sur la gouvernance des identités et de l'authentification
  • Implémentation de solutions IAM (IGA, workforce access management, customer identity access management) avec des leaders du marché et des partenaires
  • Architecture fonctionnelle et/ou technique IAM
  • Révision des processus IAM sous l'angle métier, RH et IT
  • Analyse fonctionnelle et technique d'outils du marché
  • Animation de la relation partenaire et de son plan de développement

Profil recherché

  • Diplôme BAC+5 d'une école d'ingénieurs, de management ou d'une université
  • Niveau d'anglais bon
  • Première expérience professionnelle d'au moins 3 ans dans le domaine de l'IAM
  • Appétence pour les systèmes d'information, la gestion des risques, l'innovation, le management direct et la relation client

Compétences requises

  • Certification(s) sur des outils IAM (Okta, Usercube, Azure AD, etc.)
  • Anglais professionnel

Ce que nous offrons

  • Plan de carrière suivi par un manager tech, avec mobilité interne et rôles internes (manager, formateur, tech leader, squad leader)
  • Certifications techniques et soft skills en libre accès, avec objectifs, vouchers et coaching
  • Partenaires technologiques tels que Google, AWS, Microsoft, ServiceNow, SAP, Databricks, GitLab
  • Événements internes, clubs et activités sportives et culturelles

Le recrutement se déroule en 2 à 3 entretiens (talent acquisition, technique et leadership), avec au moins un entretien en présentiel, une prise de référence et parfois des tests.

Questions fréquentes

Le salaire n'est pas communiqué publiquement par le recruteur. Vous pouvez postuler et négocier directement avec Devoteam.
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Source : ats:smartrecruiters

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Publie il y a 1 jour

Expire dans 1 mois

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