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Correspondant Ressources Humaines – Équipe Nuit (H/F) – CDI

STMicroelectronics France · Tours

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CDI Onsite Mid 🇫🇷 Français
Gestion du recrutement Administration du personnel Droit du travail français Gestion de la paie Communication interne Gestion des conflits Leadership et accompagnement managérial Anglais professionnel Maîtrise des outils RH (SAP SuccessFactors, Workday, Excel) Confidentialité et rigueur Adaptabilité au travail posté

وصف الوظيفة

STMicroelectronics France, leader mondial des semi-conducteurs, recherche un(e) Correspondant(e) Ressources Humaines pour rejoindre son équipe de nuit à Tours. Vous serez le relais RH privilégié des managers et des équipes opérationnelles, garantissant la mise en œuvre fluide des processus RH et le bien‑être des salariés pendant les horaires nocturnes. **Missions principales** - Accompagner les managers dans le déploiement des politiques RH (recrutement, intégration, formation, gestion des carrières) et les conseiller sur les meilleures pratiques. - Gérer les problématiques quotidiennes du personnel : absences, congés, temps de travail, mobilité interne, etc. - Participer activement aux processus de recrutement (rédaction d’offres, sourcing, entretiens, sélection) et assurer l’intégration des nouveaux arrivants. - Suivre la politique salariale, préparer les revues de rémunération et veiller à la conformité des bulletins de paie. - Animer la communication directe auprès des salariés (newsletters, réunions d’équipe, affichage) afin de renforcer la culture d’entreprise et le climat social. - Gérer les dossiers individuels (congés maternité/paternité, accidents du travail, procédures disciplinaires) en respectant la confidentialité et la législation en vigueur. - Contribuer à la prévention des risques psychosociaux, à la sécurité et à la santé au travail en collaboration avec les services HSE. - Soutenir les managers dans le développement de leurs compétences en leadership et management d’équipes nocturnes. - Participer aux groupes de travail transversaux (diversité, inclusion, amélioration des processus) et proposer des solutions d’optimisation. **Profil recherché** - Titulaire d’un Master en Ressources Humaines ou équivalent. - 2 à 3 ans d’expérience réussie dans un poste généraliste RH, idéalement en environnement industriel ou technologique. - Maîtrise du droit du travail français, des procédures disciplinaires et de la gestion de la paie. - Excellente aisance relationnelle, sens de l’écoute et capacité à gérer des situations conflictuelles avec diplomatie. - Rigueur, organisation et forte capacité d’adaptation aux exigences du travail posté. - Anglais professionnel à l’oral et à l’écrit, indispensable pour interagir avec les équipes internationales. - Maîtrise des outils RH (SAP SuccessFactors, Workday, Excel, PowerPoint) et des solutions de communication interne. **Ce que nous offrons** - Un environnement de travail stimulant au sein d’un groupe innovant et en pleine croissance. - Des opportunités de formation continue et de développement de carrière (certifications RH, programmes de leadership). - Un package salarial compétitif, des avantages sociaux (mutuelle, prévoyance, tickets restaurant) et une prise en charge du transport. - Un équilibre vie professionnelle / vie personnelle grâce à des horaires de nuit clairement définis et un soutien de l’équipe RH. - Un cadre de travail moderne à Tours, avec des espaces collaboratifs et des services de bien‑être. Rejoignez STMicroelectronics et participez activement à la réussite de nos équipes nocturnes tout en développant votre expertise RH dans un contexte international dynamique.

Questions fréquentes

Le salaire n'est pas communiqué publiquement par le recruteur. Vous pouvez postuler et négocier directement avec STMicroelectronics France.
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Le contrat proposé est un CDI basé à Tours.

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